СОВРЕМЕННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ СТРАХОВАНИЯ
Современные
технологии
страхования
г. Реутов, ул. Октября, д. 28
Заказать звонок

Страхование от несчастных случаев на производстве

В данный момент возрастает актуальность социального страхования от несчастных случаев на производстве. Страховщики готовы предоставлять эффективные программы страховок, сводящие риски к минимуму. В результате обеспечивается своевременная компенсация возможного ущерба силами страховой организации.

Спектр предложений на рынке страхования достаточно широкий. Важно определить действительно надежное, выгодное. И в этом поможет опытный страховой брокер «СТС».

Мы очень тщательно относимся к выбору спектра программ, сотрудничаем исключительно с надежными компаниями, успевшими отлично зарекомендовать себя на рынке. Наши специалисты помогут определить оптимальный вариант, учитывая все пожелания клиента.

Контакты отдела по работе юридическими лицами: 8 (495) 777-64-16

    Получите консультацию по вопросам страхования (СТС-брокер):


    Если вы не хотите заниматься поиском и выбором надежной Страховой Компании и при этом сэкономить, мы поможем Вам подобрать выгодный индивидуальный пакет страховых услуг по самой привлекательной цене на данный момент!

    Специфика программ страхования сотрудников

    В рамках страхового договора определяется следующая схема: если специалист на производстве получает травму, становится жертвой несчастного случая, болезни, вызванной условиями работы, он имеет право на получение компенсационных выплат на лечение.

    Этим занимаются соответствующие фонды. Они успешно функционируют, имеют достаточный бюджет для осуществления выплат, поскольку обеспечен поток постоянных взносов. Их делают руководители компаний, в полном соответствии с установленными в страховках тарифами.

    Оформление страховки является для работодателя обязательным, то есть отказаться от полисов для сотрудников нельзя. Руководители заключают нужные договоры на всех работников.

    При этом актуальное законодательство строго регулирует и регламентирует работу фондов социального страхования. Четко обозначено, каким образом можно получить страховые выплаты, как следует платить взносы.

    Преимущества

    На данный момент представлен широкий выбор страховок для сотрудников. Полисы привлекают многочисленными преимуществами.

    Страховка выгодна руководству и персоналу компании одновременно: руководители могут экономить на медицинских услугах и налогах, сотрудники ощущают себя защищенными на случай возникновения экстренных ситуаций.

    Программы полисов

    Выбор конкретных программ широкий, при этом каждую можно дополнять собственными пунктами, трансформировать в зависимости от обстоятельств и предпочтений руководства. Отличаются страховые суммы, перечень рисков, а также особенности осуществления выплат при возникновении страхового случая.

    Обозначим несколько типичных рисков, включаемых в страховку сотрудников на предприятии.

    Включают в договоры утрату трудоспособности, полную или частичную, гибель сотрудника, а также все типы оказания медицинских услуг. Важно понимать, что данный вид страховки специфичен: для ее реализации потребуется установить причинно-следственную связь между получением травмы, заболеванием и выполнением непосредственных трудовых обязанностей.

    Остались вопросы? Мы поможем: